240
投稿
收录了0篇文章 ·55个问题 · 2人关注
  • 96
    chen 2018-08-05 10:16
    企业该如何管理90后员工?

      企业老总必看:企业该如何管理90后员工?  1、团队文化的建设  在创业初期,没有什么根基,团队成员来自不同背景,职业化和教育程度都不高,杀手锏便是建设“...

  • 96
    chen 2018-08-05 10:16
    如何成为一个称职的企业管理者?

      行业改革发展的新形势、新任务,对行业企业管理者提出了新的要求。企业管理者在日常工作中应当坚持以人为本,不断提高人才管理的水平,激发团队活力,确保企业健...

  • 96
    chen 2018-08-05 10:13
    如何管理好企业?

      人们常说,做一行怨一行,一个人即使一开始对自己的工作多么感兴趣,然而如果长此以往每天都重复做着同样的工作,他也会觉得厌倦,对工作失去兴趣,工作效率就会...

  • 96
    chen 2018-08-05 10:12
    “三证合一”后还要做什么?

      “三证合一”后还要做什么?  一、换发新版“营业执照”(工商部门)  核发新营业执照后,纳税人将持有营业执照正本、副本各一份,建议申请多个副本,便于企业经...

  • 96
    chen 2018-08-05 10:11
    为什么你的员工会辞职?

      企业的反思 为什么你的员工会辞职?  现在很多企业都在讲“招人难、留人难”,难?难?难?到底难在什么地方?或许每个人都可心说出10种不同理由!  其实大家都明白...

  • 96
    chen 2018-08-05 10:10
    企业该如何降低员工离职率?

      员工离职原因分析:企业该如何降低员工离职率?  人事招聘  人事招聘是甄选人才的第一步,所以企业对人事部一定要重视并建立良好的人事氛围,人事部的员工一定...

  • 96
    chen 2018-08-05 10:09
    企业积极参加展会有什么好处

      企业积极参加展会有什么好处 企业参加展会的十大好处  无论您和您所领导的公司的规模有多大,展会都为您提供了一个很好的商业机会,参展是一种最高效的营销方式...

  • 96
    chen 2018-08-05 10:08
    企业如何调薪?

      1、HR经常会遇到因为加薪不成导致的员工离职,如何进行有效的调薪?  很多公司都建立了调薪的流程,即员工申请,经理审批,HR复核,老板批准的流程,但实际操作...

  • 96
    chen 2018-08-05 10:07
    企业如何催促女职工休完产假后上班?

      在HR工作中,单方与员工解除劳动合同的法律风险最高,且最易引发劳动争议。但是如果在公司人事规章制度中提前进行相关规定,严格履行各项通知手续,就可以做到合...

  • 96
    chen 2018-08-05 10:05
    HR如何安排面试流程

      面试有很多种形式:一对多、多对一、社招、校招、临时安排、预约的……如何能让HR安排面试的时候更容易?下面小编就为您讲解安排个人面试、集体面试、多轮面试、面...

  • 96
    chen 2018-08-05 10:05
    注册资本对企业来说有什么作用?

      首先我们来解释一下注册资金和注册资本的问题,很多的人认为两者概念相同,其实不然,注册资本是企业全体的股东认缴出资额的总和;注册的资金是国家授予企业的法人...

  • 96
    chen 2018-08-05 10:02
    企业怎样合理运用网络媒体

      1、确定定位和目标  中小规模的企业的目标是成交客户、实现销售,大中型的企业网络广告投放是为了推广品牌,提升品牌竞争力,这个涉及到网络广告的展示内容不一...

  • 96
    chen 2018-08-05 10:01
    企业如何选择宣传媒体

      随着商品经济发展,广告媒体选择工作的复杂性不断增加。媒体选择的目的是通过各类媒体的特征,找出适合企业目标要求的媒体,保证信息传递到目标市场。  1、媒体...

  • 96
    chen 2018-08-05 10:00
    HR应该具备哪些核心技能?

      企业HR必备技能 如何完美的辞退员工?  案例:辞退员工,如何委婉有效并能避免麻烦?  我新到一家公司做HR,有一个比我早来一个月的同事平时工作懈怠、眼高手低...

  • 96
    chen 2018-08-05 09:37
    企业微信营销10大成功案例

      企业微信营销成功案例有哪些?当微信营销策略方案的风头已经扫过中国大陆的每一个角落,当020营销策略方案以不可阻挡走势走过,你是否已...

专题公告

企业文化结构是指企业文化系统内各要素之间的时空顺序,主次地位与结合方式,企业文化结构就是企业文化的构成、形式、层次、内容、类型等的比例关系和位置关系。它表明各个要素如何链接,形成企业文化的整体模式。即企业的物质文化、行为文化、制度文化、精神文化形态。


推荐专家
相关文章
关注的人(2)
whatsns问答系统免费版用户